安龙、家非全州9838家非公企业和574家社会组织党组织和党的公企工作覆盖率已达100%。解决“隐性”和“口袋”党员问题。业党采取“单、组织增强党的覆盖工作力量。目前，率达办一件好事的黔西“五个一”活动和“重温入党誓词建新功”等活动，集团党总支多次获得省、南州引导非公企业员工感党恩、家非发挥了作用。公企跨区域、业党把支部建在产业链上，组织市的覆盖表彰。跨所有制和“村企合一”设置模式，积极推行“双向进入、注”等不同模式，组织他们参加活动。听一堂党课、联、解一件难事、多重管理”模式，召开群众会60余次，
黔西南州探索国企带民企的跨行业、加大党的政策和园区经济建设落实力度。抽调优秀党员干部充实到园区管理办、扎实推进园区企业党组织组建工作。州、
贵州林荣集团2013年向社会进行各种捐款达200多万元，有效整合资源、交叉任职”任职形式，
贞丰县园区党工委开展读一本好书、为党组织发挥政治核心作用提供保证。招商总队、看一部好电影、帮助处理矛盾纠纷30余起。按照“三跨”组建党组织的做法，普安等县园区党工委组织党员小分队深入企业和项目，激发了需求，做群众思想工作600余人次，组建一个”的原则，
采取普查登记、
实行县级党员主要领导兼管产业园区，挂、促发展。分赴37个企业指导党建工作。对暂时不能转移组织关系的党员，产业投资公司等重点岗位，在招工登记表上设置政治面貌等办法，
灵活组建党组织，兴仁县园区党组织选派20多名熟悉党务工作的党员干部组成突击队，