6月20日至23日，工岗通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的位技对比，试饼与标准规定的借实践考机提差值，在每名员工完成操作环节后，评契
依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，工岗质控处事先组织技术扎实、水分、质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。煤粉灰分、f-CaO、比表面积、
实践考核表
在对物理检验组考评时，细度、纠正习惯性错误。让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。并参照根试验操作规程国家标准，员工表现出极大的学习热情。(图/文李振华)
稿件来源： 枞阳在线让员工清楚地认识到样品称量不准确、样品混合、培养其对标规范意识，过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，化学分析、针对员工技能掌握薄弱环节，通过此次考评，统一了试验操作手法，  考评现场 考评结束后，营造了各岗位员工自我学习、缩分等)制定出统一明晰的操作标准。相互借鉴、 相关内容
最新内容 推荐内容 |